IRBW Kompaktlehrgang - Relationale Leadership | Weimar

IRBW Kompaktlehrgang - Relationale Leadership

Was wird geboten?

Relationale Leadership: Das bedeutet Klarheit in den Erwartungen an die Mitarbeiter, ergebnisorientiertes Führen und konsequente Entwicklung der Mitarbeiter in Richtung Selbstverantwortung. In diesem Lehrgang wenden Sie die Methoden und Instrumente direkt an Ihrer Praxis an.

Relationale Leadership basiert auf der simplen Überlegung, dass Führungskräfte Ergebnisse erzielen müssen und dafür gezielt die Kompetenz ihrer Mitarbeiter und ihres Teams in Richtung Selbstverantwortung und Rückfragefreiheit weiter entwickeln. Damit dies nicht ein Lippenbekenntnis bleibt, verbindet das Relationale Leadership-Modell „harte“ und „weiche“ Faktoren: Der klar formulierte, resultatorientierte Rahmen geben eine Absage an die gewohnte Aufgabenvergabe und Kontrolle und schaffen Freiraum für die selbstverantwortliche Arbeitsgestaltung durch den Mitarbeiter. Parallel dazu sichert Teamarbeit die gemeinsame laufende Weiterentwicklung in der Lernenden Organisation.

Ihr Profit
Sie bauen Ihr maßgeschneidertes Leadership-Verständnis entlang des Relationalen Ansatzes auf.
Sie erzielen sicher Ihre Ergebnisse als Führungskraft.
Sie gewinnen Zeit für das Wesentliche: Erfolgsfokus, Ergebnissicherung und Mitarbeiterbegleitung.

Das Konzept
2 x 2 Tage am Wochenrand
Die Praxis Relationaler Leadership, vermittelt entlang Ihrer persönlichen Situation
Fokus auf sofortige Umsetzbarkeit

Die Lernziele
Sie erfahren, wie Sie mit dem Relationalen Leaderhip-Ansatz Ihre Führungsziele nachhaltig und mit reduziertem Aufwand erreichen.
Sie erwerben die zentralen Relationalen Tools für Ihren Leadership-Alltag – angewendet an Ihrer Praxis.
Sie gewinnen Sicherheit in Ergebnisorientierung und Delegation.

Fokus
Ergebnissicherung und Tools für die Praxis.

Seminar 1 (25. und 26.09.2017): Ergebnisse sichern – mit Relationaler Leadership ... danach gestalten Sie den Führungsprozess so, dass Sie Ihre Vorgaben laufend erfüllen.

Seminar 2 (06. und 07.11.2017): Effektive Relationale Mitarbeiter- & Teambegleitung ... danach arbeiten Sie gezielt mit Mitarbeitern und Team.

Infos und Anmeldung unter www.management-akademie-weimar.de/veranstaltungen-2/

Durch die Seminare führt Dr. Sonja RADATZ. Sie ist IRBW Geschäftsführerin und Begründerin des Relationalen Denkansatzes®, Bestseller-Autorin von 18 Büchern, u.a. „Beratung ohne Ratschlag“, „Relationales Mitarbeitercoaching und Mitarbeiterbegleitung“ und „Gestalten Sie. Sonst werden Sie gestaltet“, gefragte Dozentin, und Herausgeberin der Zeitschrift LO Lernende Organisation.

Wann?

17:00 Uhr, Montag, 25. September 2017

Wo?

Management Akademie Weimar
Villa Ingrid, Gutenbergstraße 1
99423 Weimar

Party News für Weimar

Event weiterempfehlen:

Veranstalter:

Management Akademie Weimar, Weimar

Weitere Veranstaltungen in Weimar